在京津冀协同发展的大背景下，保定电大2017年春季开放教育招生6039人，再创历史新高。几年来，保定电大面对保定市高校众多、成人教育竞争激烈的形势，以“服务保定经济社会发展”为办学宗旨，发挥自身优势，强化内涵管理，加强系统建设，做好支持服务，不断增强学校的核心竞争力，成人学历教育招生连续6年过万，占全省四分之一强，高居全省第一，多次获全国开放教育招生先进集体。

一是以提高教学质量和管理水平促招生。构筑“立体式”教学管理制度，确保各个教学环节高效、有序、顺利进行。针对教师，制定《教学职责及考核办法》，对责任课教师网上课程时间、教学资源上传、课程论坛答疑等提出明确要求；针对班主任，制定《班主任职责及考评办法》，对班主任组织学员上网学习、发帖等提出具体要求；针对开放教育学员，制定《学员网上学习管理办法》和《开放教育学习指南》，对学员网上学习时间、论坛发帖数量、网上作业完成情况等进行明确规定。科学管理制度的制定和落实，加快了网上教学资源建设的步伐，该校包揽了全省优质网络课程、网络资源建设、网上交互教学3个奖项的一等奖第一名，也使远程教育优势得到最大程度的发挥，激发了学生上网学习的积极性，增强了开放教育招生吸引力。

二是以加强系统建设促招生。切实发挥市校的“龙头”作用，为县级电大的发展积极争取地方政府支持，使县级电大的办学条件、师资队伍、教学质量都有了明显改善。做好业务指导，各处室定期组织召开对口业务培训会，做好包括学籍管理、教务管理、教学管理等所有环节的指导和服务。及时总结部署，分片区召开招生调度会，总结工作，交流经验。同时，班子成员“分片包干”，每个人确定3-4个县级电大为“联系点”，定期深入基层，及时了解县级电大在发展过程中的困难和问题，发挥好纽带和桥梁作用，当好推动县级电大发展的坚强后盾，为县级电大的发展创造良好环境。

三是以做好支持服务促招生。做好社会服务，学校社会形象不断提升。紧紧抓住京津冀协同发展急需大量人才的机遇，创新理念，科学定位，承担起保定市人才培训、保定市公务员面试、市民素质提升的任务，先后被评为河北省先进基层党组织、河北省教育工作先进集体，中国新闻网、凤凰网、长城网、《保定日报》等媒体先后对学校重点亮点工作进行报道。做好学生服务工作，学生满意度不断提高。一切工作以“方便学生之学，免除学生一切后顾之忧”为原则，通过QQ群、微信群等，方便学生随时咨询，不断满足学生自主化和个性化学习需求；按专业和课程建立能够反映学生学习过程的管理档案，做实做细学生管理工作；以一站式服务大厅为示范窗口，以多媒体自助触摸查询机为窗口亮点，严格执行“首问负责、限时办结、责任追究”三项制度，努力形成“人人是形象、处处是窗口、事事是服务”的服务环境。做好教师服务工作，教师归属感不断增强。把维护教职工的切身利益放在首位，以建设“和谐大家庭”为理念，体现人文关怀，优化办公环境，做好后勤保障，使全体教师全身心地投入到学校各项工作中。

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